人力資源隊伍現狀

我公司始終堅持“以人為本”的管理理念，以優越的薪資和福利，人性化的管理，以及更多的學習、發展和晉升的機會，誠邀各界精英加盟，如今已經形成一支實力較為雄厚的人才隊伍。

公司現有在冊員工850人，其中本科學歷79人，大專學歷161人，中專/高中學歷261人，高級職稱1人，中級職稱44人，初級職稱77人。

由于公司成立時間短，基礎差，底子薄，人力資源現狀并不能滿足公司又快又好的發展要求，主要表現在年齡結構不合理，學歷結構不合理，專業結構不合理等。 

為此，公司通過內部培養和外部供給，努力打造一支規模宏大，結構合理，適應公司發展需要的高層次人才隊伍。在內部培養方面，公司自整合以來，通過實施“走出去，請進來”人才培養戰略，一方面通過選送企業優秀人才到高等院校深造，定向培養；另一方面通過競聘上崗、職位輪換、后備干部培養等的方式給企業內部員工提供發展空間，留住現有人才。在外部供給方面，公司通過網絡招聘、校園招聘、現場招聘會、媒體廣告招聘、獵頭公司招聘、員工推薦等招聘渠道面向社會各界招聘各類專業技術人才。